London, 2024-11-10
دورة نظم المعلومات في خدمة الإدارة
نظرة عامة | تقدم الأكاديمية البريطانية للتدريب والتطوير دورة نظم المعلومات في خدمة الإدارة وذلك إلى كل من يرغب في التعرف على المجالات التي تدخل بها برامج نظم المعلومات ضمن مختلف مكاتب الشركة. نظم المعلومات هي تلك التسمية التي يتم إطلاقها على طريقة تنظيم المعلومات والتي يتم تنظيمها من خلال برامج متطورة تعمل على بناء قواعد بيانات وتربط بين كل تلك البيانات التي تخص (صادرات، واردات، أسماء عملاء، الصفقات التي تم إجراءها، عدد عمال، أجور عمال، تاريخ إصدار القرارات) بالإضافة إلى الكثير من تلك البيانات التي من شأنها أن توفر لرؤساء الأقسام والمسؤولين على تحليل البيانات تلك الرؤية المتميزة والنظرة الجامعة لما يجري ضمن الشركة، ومدى التأثير الحاصل بعد اتخاذ قرار معين وكذلك ماهية وطبيعة التأثير والقرار الذي يجب اتخاذه بناء على البيانات التي نشاهدها. وهي عبارة ايضاً عن أنظمة محوسبة صمّمت لخدمة المدراء في المنظّمة الإدارية، لتجمع بين تقنية المعلومات، وعلوم الحاسبات، والإدارة، ويتمثّل هدفها في بناء أنظمة حاسوبية تكنولوجية لمساعدة مختلف المؤسّسات في القيام بأعمالها، وتقوم بالعديد من الوظائف، منها: المساعدات المكتبية، وإجراء المهمات المحاسبيّة وتنظيم الاجتماعات وغيرها من الأمور التي تساعد المؤسّسات في عملية اتخاذ القرار.كما ويُعرّف نظم المعلومات الإدارية ايضاً بكونه نظاماً محوسباً لمعالجة المعلومات، صمّم خصيصاً لدعم أنشطة ووظائف إدارة الشركات، ويهدف هذا التخصّص لتنظيم نهج لتدريس المعلومات لإدارة المؤسسات على جميع المستويات، واتخاذ قرارات تشغيلية، وتكتيكية، واستراتيجية، كما يهدف لتنفيذ الإجراءات العملية والروتينية، والتي تقدّم تقارير مفصّلة وبصورة دقيقة، بالإضافة إلى أنّ هذا النظام الحديث المحوسب يساعد على جمع البيانات، ودمجها، وتخزينها في قاعدة بيانات مركزية، ويساهم في استمرارية تحديثها، وإتاحتها لجميع الأشخاص ذوي الصلاحيّة. |
---|---|
الأهداف والفئة المستهدفة | عند نهاية برنامج الدورة سيكون المشاركين فيها قد تعرفوا على:
الفئة المستهدفة من حضور دورة نظم المعلومات في خدمة الإدارة:
|
محتوى البرنامج |
أماكن انعقاد الدورة:
أنماط تنفيذ البرنامج التدريبي:
على ماذا يحصل المشارك بالبرنامج التدريبي؟
ملاحظة:
تقدم هذه الدورة بمعايير رفيعة المستوى للشخصيات الهامة. لمزيد من المعلومات تواصل مع فريق الأكاديمية البريطانية للتدريب والتطوير
|